案件经过裁、一审、二审,最判决公司支付某某违法解除合同关系的赔偿金67.26元;★案例★ 裁判文书网,案号(2020)赣11民8号 ★实务分析★ 用。公司把打卡记录删除不是违法的,因为法律并没有规定公司不可以删除打卡记录,但是打卡考勤记录可以作为争议裁的证据之一,为了避免以后裁提供证据需要,一般都保留的。
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公司把打卡记录删除并不违法。公司是否保留打卡考勤记录不受法律的约,打卡考勤记录可以作为争议裁的证据,之一,为了避免以后裁提供证据需要,一般。没收考勤卡致员工旷工公司变相解除合同属违法 法律规定 法对用人单位即时(过错性解除)关系的情形规定得较为。一般情下公司用以前的考勤辞退我合法吗,记者曝光商家算违法吗只有者严重违反规章制度公司月度考勤汇报,用人单位才可。
2018年3月20日,正常回公司上班,自己已经被删除了上班指纹打卡考勤的权限,没有办法通过指纹打卡进入公司,只能尾随其他同事进入。 当日,找到人事部经理交涉考勤可以删除吗,人事部经理表。▼同年3月29日起,某某因其考勤打卡账号,被公司删除导致其上班无行正常的考勤打卡,且她的办公账号也登录不了。2020年3月31日,某某以公司单方解除合同为由,向当地劳。
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